Dummy link to fix Firefox-Bug: First child with tabindex is ignored

Процесс подачи заявки

Информация о процедурах найма

Чтобы вы всегда были в курсе наших актуальных вакансий, мы приглашаем вас регулярно заглядывать на нашу доску объявлений. Пожалуйста, подавайте заявки только на объявленные вакансии. Мы не можем рассматривать незапрошенные заявки. Заявки, не относящиеся к текущей вакансии, будут уничтожены в соответствии с правилами защиты данных.

Мы составим короткий список кандидатов, которые соответствуют профилю требований. Это касается, в частности, образования, личных качеств и профессионального опыта, указанных в объявлении.

Мы не храним ваши документы для последующих процедур найма. Если вас заинтересовала другая вакансия, пожалуйста, подайте заявку снова.

Чтобы обеспечить быстрый, простой и эффективный процесс, мы просим вас подавать заявки предпочтительно через наш онлайн-портал города Йены. Если это невозможно, вы также можете подать заявкупо электронной почте bewerbungen@jena.de. Пожалуйста, обратите внимание, что вложения к заявкам по электронной почте принимаются только в формате PDF (не более 5 МБ). Другие форматы не будут обрабатываться из-за потенциального риска заражения вирусами.

Заявку можно отправить по почте по следующему адресу:

Городской совет Йены
Отдел кадров
Ам Ангер 15
07743 Йена

При подаче заявления по почте, пожалуйста, не представляйте оригиналы документов и не используйте папки или скоросшиватели. Если вы приложите к заявке конверт формата DIN A4 с достаточным количеством марок и адресов, мы с удовольствием вернем вам документы. В противном случае документы будут уничтожены в соответствии с правилами защиты данных после завершения соответствующей процедуры отбора. Однако заявки следует подавать преимущественно через онлайн-портал.

Кандидаты с тяжелыми формами инвалидности будут рассматриваться в первую очередь, если они обладают равной квалификацией.

Для нас важен личный и быстрый контакт с нашими кандидатами. Поэтому мы просим вас указать адрес электронной почты и номер телефона в вашей заявке в дополнение к письму с заявлением и резюме. Если вы предоставите нам эти данные, мы будем считать, что вы согласны на то, чтобы мы связывались с вами таким образом.

Пожалуйста, приложите к заявлению копии справок с места работы или рекомендаций, аттестаций и, при необходимости, рекомендаций, которые не должны быть старше трех лет. Если у вас не будет соответствующих доказательств пригодности, способностей и профессиональной деятельности, мы, к сожалению, не сможем рассмотреть вашу кандидатуру в процессе отбора.

Если должность заполнена, сотрудники получают зарплату в соответствии с коллективным трудовым договором для государственного сектора (TVöD). Государственные служащие получают зарплату в соответствии с Законом о заработной плате Тюрингии (ThürBesG). Актуальные тарифы и таблицы зарплат можно найти в Интернете.

Обращаем ваше внимание на то, что расходы, понесенные при подаче заявления (например, на участие в тестах на профпригодность или собеседовании), не возмещаются.

  1. Сначала вы получите подтверждение о получении вашей заявки.
  2. После окончания срока подачи заявок все заявки будут рассмотрены, и будет принято решение о том, какие кандидаты соответствуют профилю требований и попадут в короткий список.
  3. Кандидаты, попавшие в короткий список, получат возможность представить себя на личном собеседовании.
  4. По окончании процесса все кандидаты будут проинформированы о принятом решении.

Продолжительность процесса зависит от различных факторов, поэтому, к сожалению, невозможно сделать общее заявление о сроках. Эффективность процедур также в наших интересах.

Если у вас возникли дополнительные вопросы о вакансии или процессе отбора, пожалуйста, свяжитесь с нами по указанным контактным данным. Мы будем рады получить вашу заявку!